О разработках, которые делают проще и удобнее получение государственных социальных услуг, а также позволят улучшить их качество, «КП» рассказали эксперты Фонда социального страхования (ФСС РФ)

Смартфоны, планшеты и компьютеры давно и прочно вошли в нашу жизнь. Услуги с их помощью через интернет оказывают не только банки, торговые сети и авиакомпании - на «цифровые» рельсы все больше переходят и государственные инстанции. Одно из таких ведомств - Фонд социального страхования (ФСС РФ), который отвечает в нашей стране в том числе за обеспечение людей с инвалидностью льготными техническими средствами реабилитации: протезными изделиями, креслами-колясками, средствами ежедневного ухода и др.

За последнее время эксперты ФСС разработали несколько электронных сервисов, которые делают проще, удобнее получение государственных социальных услуг, а также позволят улучшить их качество. Некоторые проекты уже по полной программе работают на практике, другие недавно стартовали, проходят испытания в пилотном режиме. И еще часть разработок, как ожидается, будет запущена в ближайше время. «КП» узнала у специалистов о наиболее важных и востребованных сервисах нового поколения для людей с инвалидностью.

В июле исполняется ровно год, как в нашей стране узаконен больничный лист нового поколения — электронный листок нетрудоспособности (ЭЛН). «Цифровой» бюллетень нельзя подделать, испортить или потерять. Сегодня такие больничные выдают более половины поликлиник и больниц по всей стране, в конце июня был оформлен «юбилейный», 1,5-миллионный электронный листок нетрудоспособности, сообщает Фонд социального страхования (ФСС РФ). Напомним, Фонд обеспечил техническую возможность подключения к системе выдачи ЭЛН по всей стране. Конкретный пациент может воспользоваться электронным больничным, если к этой системе подключилась медицинская организация, где лечится человек, и его работодатель.

СПРАВКА «КП»: КАК ЭТО РАБОТАЕТ

Фонд социального страхования Российской Федерации информирует, в соответствии с пунктом 21 Правил формирования, размещения и расходования резерва средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2012 № 1396, что по итогам проведения отбора заявок, значение процентной ставки отсечения установлено в размере 7,01 %.

Фонд социального страхования Российской Федерации информирует в соответствии с подпунктом б пункта 11 Правил формирования, размещения и расходования резерва средств на осуществление обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2012 № 1396:

1) максимальный размер средств, размещаемых на банковские депозиты в кредитных организациях, составляет 54 256 098 370,00 рублей.

2) срок размещения страхового резерва составляет 35 дней.

3) минимальная процентная ставка размещения средств составляет 6,92 % годовых. Процентная ставка фиксируется на весь срок действия депозита. Выплата процентного дохода осуществляется ежемесячно.

Отбор заявок кредитных организаций на заключение договоров банковского депозита проводится 28 июня 2018 года.

Российские медицинские учреждения выдали 1,5 млн больничных листов в электронной форме с июля 2017 года, сообщила ТАСС в пятницу глава департамента организации обеспечения страховых выплат Фонда социального страхования Татьяна Лотоцкая.

Электронный больничный был введен на всей территории России с 1 июля 2017 года. Согласно закону, по желанию пациента медицинская организация может оформить листок нетрудоспособности в электронном формате в специальной автоматизированной системе, поставить электронную подпись и переслать работодателям и в Фонд социального страхования.

В состав Московского ПрОП входят 107 филиалов с общей численностью сотрудников 5,7 тыс. человек. За 2017 год предприятием изготовлено и выдано 52 тыс. протезов, выпущено 284 тыс. пар ортопедической обуви.

Глава Минтруда России высоко оценил обновленные производственные цеха, а также систему подготовки кадров – как сотрудников предприятия, так и персонала сторонних организаций.

В 2016 году предприятием создан научно-образовательный центр, целью которого является подготовка специалистов, способных обеспечивать внедрение передовых мировых технологий в протезировании, ортезировании, реабилитации и ортопедии.